サステナビリティ
サステナビリティ経営体制
環境・社会課題等、サステナビリティを巡る課題への対応は、当行にとってリスクの減少のみならず、収益機会にも繋がる重要な経営課題であり、サステナビリティ向上に資する事項を、事業活動および社会貢献活動の両面からグループ横断的に取り組んでいくため、以下のとおり「サステナビリティ委員会」を設置しています。
● 設置目的
持続可能な環境・社会の実現と当行グループの中長期的な企業価値の向上を目的に、事業活動および社会貢献活動の両面からサステナビリティ向上に資する事項をグループ横断的に協議する。
● 協議事項
― サステナビリティに関する基本方針の策定および重要課題の特定に関する事項
― サステナビリティ向上に資する取組みに関する重要事項
● 構成および体制
委員長 | : | 頭取 |
構成メンバー | : | 取締役、関連する本部各部室長およびグループ会社社長 |
● 2021年度の主な議題
<環境関連>
・ サステナブルファイナンス目標の設定
・ 四国電力株式会社との「地域のカーボンニュートラルに向けた包括連携協定」締結
・ カーボンニュートラル対応支援チーム設置
・ 「GXリーグ基本構想」賛同表明
<社会関連>
・ 健康経営に関する報告
・ 「TSUBASA ダイバーシティ&インクルージョン宣言」制定